您现在的位置：安徽会计从业考试《会计电算化》知识点：工资管理模块处理
一、工资管理模块日常处理
（一）工资计算
1.工资变动数据录入
工资变动是指对工资可变项目的具体数额进行修改，以及对个人的工资数据进行修改、增删。
例如奖金、请假扣款等。
2.工资数据计算
工资数据计算是指按照所设置的公式计算每位员工的工资数据。
（二）个人所得税计算
工资管理模块提供个人所得税自动计算功能，用户可以根据政策的调整，定义最新的个人所得税税率表。
（三）工资分摊
工资分摊是指对当月发生的工资费用进行工资总额的计算、分配及各种经费的计提。
工资费用分摊项目一般包括应付工资、应付福利费、职工教育经费、工会经费、各类保险等。
（四）生成记账凭证
根据工资费用分摊的结果及设置的借贷科目，生成记账凭证并传递到账务处理模块。
三、工资管理模块期末处理
（一）期末结账
在当期工资数据处理完毕后，需要通过期末结账功能进入下一个期间。
系统可以对不同的工资类别分别进行期末结账。
（二）工资表的查询输出
工资数据处理结果最终通过工资报表的形式反映，工资管理模块提供了主要的工资报表，报表的格式由会计软件提供，如果对报表提供的固定格式不满意，用户也可以自行设计。
1.工资表
工资表主要用于对本月工资发放和统计，包括工资发放表、工资汇总表等。用户可以对系统提供的工资表进行修改，使报表格式更符合企业的需要。
2.工资分析表
工资分析表是以工资数据为基础，对按部门、人员等方式分类的工资数据进行分析和比较，产生各种分析表，供决策人员使用。
闂備線娼уΛ宀勫磻閿燂拷
闂備線娼уΛ宀勫磻閿燂拷
相关文章
| 安徽会计从业资格考试《会计电算化》知识点：工资管理功能描述 (2015-10-26 11:11:46) |
| 安徽会计从业资格考试《会计电算化》知识点：报表管理模块应用 (2015-10-26 11:11:17) |
| 安徽会计从业资格考试《会计电算化》知识点：报表数据来源 (2015-10-26 11:10:50) |
| 安徽会计从业资格考试《会计电算化》知识点：应付管理模块期末处理 (2015-10-26 11:10:25) |
| 安徽会计从业资格考试《会计电算化》知识点：应付管理模块初始化 (2015-10-26 11:10:04) |
| 安徽会计从业资格考试《会计电算化》知识点：应收管理模块初始化 (2015-10-26 11:09:29) |
| 安徽会计从业资格考试《会计电算化》知识点：工资管理模块初始化 (2015-10-26 11:06:34) |
| 安徽会计从业《会计电算化》知识点：固定资产管理模块初始化 (2015-10-26 11:05:59) |
| 安徽会计从业资格考试《会计电算化》知识点：账簿查询 (2015-10-26 11:05:21) |
| 安徽会计从业资格考试《会计电算化》：固定资产管理模块日常处理 (2015-10-26 11:02:32) |
